Vai sair do seu EMPREGO? Planeje-se!

Com uma crise instalada no país e 14 milhões de pessoas desempregadas pode parecer loucura saber de alguém que pediu para sair do trabalho. Como assim? Essa pessoa realmente ponderou sobre o que ela fez? Já estava na hora de se aposentar? Vamos aos fatos.

Pensaram somente no presente e nem se quer imaginaram como seria depois conseguir uma nova recolocação no mercado.

Vou me utilizar aqui das métricas do nosso amigo Fabiano Caxito, onde se apurou num processo de demissão voluntária, que o número de pedidos foi 3 vezes maior do que o esperado. A maioria das pessoas ocupava na empresa um cargo mais básico na complexa hierarquia funcional e a "cereja do bolo" seria receber uma "boa grana" ao pedir demissão.

Elas tinham um plano? A grande parte infelizmente não. Pensaram somente no presente e nem se quer imaginaram como seria depois conseguir uma nova recolocação no mercado. Mas será que o ambiente de trabalho não agradava? Não havia chance de crescimento profissional? Saiu para tocar seu próprio negócio? Ou o problema realmente é Cultural?

A estagnação profissional é outro ponto forte para sair do emprego.

Claro que há outros fatores que vão influenciar, e muito, ao tomar uma atitude assim tão drástica para alguns. Trabalhar num ambiente tóxico fica realmente inviável, pois passamos pelo menos 9 horas com os "colegas" de trabalho e viver num lugar de fofocas e picuinhas não há como.

A estagnação profissional é outro ponto forte para sair do emprego. Assumir uma função na qual você não sairá daquele patamar inicial torna-se muito desanimador para qualquer um que deseja realmente crescer na carreira.

Ter seu próprio negócio é colocar toda a sua energia para que isto dê certo

Outro fator é o empreendedorismo. Pode ser uma chance de conseguir um montante e dar início ao tão sonhado negócio. Mas ATENÇÃO! Não pense você que vai trabalhar menos, acordará mais tarde, gerenciará melhor os seus horários para um maior tempo livre... A chance de bater saudades do tempo em que você cumpria expediente pode ser grande. Ter seu próprio negócio é colocar toda a sua energia para que isto dê certo e cumprir uma jornada de 12, 13, ou até mais de 14 horas é bem possível.

Culturalmente, isso é uma visão minha, percebo que não somos preparados para nos planejar para muitas coisas na vida. Além do lado emocional, que muitas vezes é frágil (esse assunto ficará para um outro artigo), a carreira profissional não é devidamente delineada, pois não colocamos metas para ela. Quando paramos para pensar, depois de vários anos, notamos que muitas vezes trabalhamos em algo que não desejamos e refazer um caminho para uma nova carreira não é nada fácil, mas não é impossível.

Na vida tudo precisa de planejamento e traçar metas é algo muito importante, pois você sabe onde estará profissionalmente daqui a 5 anos? Suar carreira ainda vai existir daqui uns 10 ou 15 anos? Projete-se no futuro para você não ser mais um profissional e sim uma pessoa qualificada para atender o que o mercado pede.

Alguns ensinamentos aprendidos:

Trabalhe naquilo que você gosta. Passar uma vida fazendo algo que não agrada é morrer por dentro;

Qualifique-se. Encontre os seus pontos fracos e fortaleça os mesmos;

Faça NETWORKING. Não adianta ter um currículo exemplar e não ser visto;

Antes de pedir demissão faça um feedback. Você pode mudar de ideia fazendo quem é de direito enxergar além do horizonte;

Você não tem só 1 currículo. Você tem 1 currículo para cada empresa/cargo desejado;

Seja o protagonista da sua carreira. Crie um relacionamento mais estreio cativando os seus colegas.

Seja FRANCO e não MAL-EDUCADO.

Os créditos do roteiro e inspiração do texto são frutos dessas grandes personalidades que a cada Webinário me influenciam a ser uma pessoa mais engajada na vida profissional e porque não dizer também na vida pessoal.

Meu MUITO OBRIGADO:

Alexandre Silva, Fabiano Caxito, Murillo Leal e Rodrigo Garçone.