Spielt Bremen eine Rolle bei der Personalgewinnung??
Kann Bremen die Zufriedenheit und Bindung von Mitarbeitenden fördern?
Jedes Unternehmen muss sich die Frage stellen, inwieweit der gewählte Standort Einfluss auf das Finden und Binden von Mitarbeitenden hat. Mit welchen Facts kann ich bei Bewerbenden punkten, wie kann ich Mitarbeitende an mich binden. Bietet der Standort Vorteile oder behindert er mich sogar?
Wie sieht es speziell in Bremen aus, wie können die Standortfaktoren Bremens hier auf meine Arbeitgebermarke einzahlen? Wie wird die Stadt, die Umgebung gesehen, womit kann Bremen punkten, was macht unsere Stadt aus?
Darüber konnte ich mich in den letzten Tagen mit Studierenden der Universität Bremen austauschen, die in Kooperation mit der WFB Wirtschaftsförderung Bremen GmbH zwei Projekte umgesetzt haben.
In einem Einzelinterview zum Thema „Mitarbeitendenbindung durch den Standort Bremen“ mit Rusen Kaya haben wir über meine ganz persönliche Sichtweise gesprochen, wie ich Employer Branding bei CVS Ingenieurgesellschaft mbH | ALPHAPLAN umsetze und was ich speziell hier in Bremen bieten kann.
Sehr intensiv war der Austausch anschließend ebenso in der Fokusgruppe mit den Studierenden Yasmin Papenberg, Theresa Barkhoff und Carmen Kupisz zum Thema "Personalgewinnung in Bremen", die ebenfalls stattfand. Unterschiedliche Unternehmen, unterschiedliche Branchen – und doch sind die Herausforderungen bei der Personalgewinnung bei allen sehr ähnlich.
💡 Mein Fazit aus beiden Projekten:
▶️ Wir müssen uns noch viel mehr in den Netzwerken austauschen, um gemeinsam Herausforderungen zu erkennen und positive Synergien zu nutzen
▶️ Bremen muss sich noch viel deutlicher positionieren. Wir können auf so vieles stolz sein, das muss aber auch nach außen getragen werden und in das Bewusstsein rücken:
❗ Führender Standort in Branchen wie Luft- und Raumfahrt, Logistik, maritime Wirtschaft, Technologie,
❗ Renommierte Hochschulen.
❗ Bilinguale Gymnasien, an denen gleichzeitig mit der allgemeinen Hochschulreife auch das französische Abi Baccalauréat (Gymnasium Horn) oder in englischer Sprache das International Baccalaureate (Hermann-Böse-Gymnasium) erworben werden kann.
❗ Lebensqualität, grünes Umfeld, Nachhaltigkeit - ADFC-Fahrradklimatest 2022 erster Platz unter den Großstädten und Global Bicycle Cities Index 2022 neunter Platz weltweit
❗ bezahlbarer Wohnraum
❗ Diversität und ein erfolgreiches Zusammenleben unterschiedlicher Kulturen
▶️ Das Wichtigste ist aber: Es geht nur GEMEINSAM. Wirtschaft UND Behörden – nur gemeinsam können wir die Herausforderungen meistern, vor denen Bremen steht, damit wir auch in Zukunft Personal finden und binden können!
Wie nehmt ihr Bremen wahr? Ist Bremen für Fachkräfte ein interessanter Standort?
Dr. Yvonne Bauer Kai Stührenberg RKW Servicestelle Beruf und Familie Patricia Veigel-Runte Svenja Tams PhD FRSA
Herzlichen Dank für das Interesse!