YOUR RESUME IS THE ENGINE OF YOUR SUCCESS - LE MOTEUR DE VOTRE SUCCES C'EST VOTRE CV

As we step into a new year in just short 5 weeks, it’s time to rethink how you approach your personal style of resume because it’s not just about your professional background, it’s about your identity. Too often, we feel pressured to fit into predefined “standards” when it comes to define your curriculum vitae. But your style should be as unique as you are !Here are 5 questions to ask yourself as you work toward discovering your authentic style by January 1st:

1️⃣ What type of layout make me feel the most professional ?

2️⃣ Which colors do I gravitate ?

3️⃣ What’s one style I’ve always wanted but haven’t time to do yet ?

4️⃣ How do I want to express through my resume ?

5️⃣ What skills do I want my resume to reflect ?

Take time to reflect on these questions, and consider creating a vision board to map out your curriculum style visually. You’ll be amazed at the clarity it brings, helping you step into 2025 with confidence and authenticity. Your personal style's resume shoudn't be standardized because it’s your identity. ATS software becomes a rigid standard that distracts talent and atypical paths from recruiting process and reduces the ability of a candidate to stand out, if key words are not used. It's the reason why I want to offer new versions of resumes for a more human vision and a more inclusive position of what recruitment should be for 2025.

Alors que nous entrons dans une nouvelle année dans seulement 5 semaines, il est temps de repenser votre façon d'aborder votre style de CV personnel, car il ne s'agit pas seulement de votre parcours professionnel, mais surtout de votre identité. Trop souvent, nous nous sentons obligés de nous adapter à des « standards » prédéfinis lorsqu’il s'agit de définir notre parcours pro. Mais votre style devrait être aussi unique que vous l'êtes !

Voici 5 questions à vous poser pour découvrir votre style authentique de CV d'ici le 1er janvier :

1️⃣ Quel type de mise en page me fait me sentir le plus professionnel ?

2️⃣ Autour de quelles couleurs je gravite ?

3️⃣ Quel style ai-je toujours voulu, mais je n’ai pas encore eu le temps de le faire ?

4️⃣ Comment puis-je m'exprimer à travers mon CV ?

5️⃣ Quelles sont les compétences que je souhaite voir reflétées dans mon CV ?

Prenez le temps de réfléchir à ces questions et envisagez de créer un tableau pour définir visuellement votre style professionnel. Vous serez étonné de la clarté qu’il apporte, vous aidant à entrer en 2025 avec confiance et authenticité. Votre style personnel de CV ne devrait pas être standardisé parce que c'est votre identité. Le logiciel ATS devient une norme rigide qui détourne les talents et les parcours atypiques du processus de recrutement, il réduit aussi la capacité d'un candidat à se démarquer s'il n'a pas utilisé certains mots clés. C'est la raison pour laquelle je veux offrir de nouvelles versions de CV pour une vision plus humaine et une position plus inclusive de ce que devrait être le recrutement pour 2025.

S.VITEL